郑州政务服务网
你所在的位置: 首页 新闻中心 区内动态 正文
擦亮民生“幸福色” 这个社区解锁“四邻”工作法
来源:本站  时间:2024-08-09 14:19  
今年以来,高新区石佛办事处育林社区聚焦党建、治理、服务三大主责主业,努力搭建多元共治服务平台,探索建立“四邻工作法”(聚邻、睦邻、助邻、安邻),打造育林·邻聚力党建品牌,逐步构建起党建引领、上下联动、共驻共建、共治共享的社区发展新格局。

今年以来,高新区石佛办事处育林社区聚焦党建、治理、服务三大主责主业,努力搭建多元共治服务平台,探索建立“四邻工作法”(聚邻、睦邻、助邻、安邻),打造育林·邻聚力党建品牌,逐步构建起党建引领、上下联动、共驻共建、共治共享的社区发展新格局。


以网格治理聚邻

齐心破解“治理难”

今年来,育林社区以党建为引领,吸引越来越多的居民积极参与社区共治、共享、共建,社区党员率先垂范、影响身边的邻里群众融入到社区治理当中,真正做到网格纵向到底、横向到边全覆盖。

社区积极培育孵化社区社会组织,在总结虎嗅蔷薇退役军人志愿服务队工作经验的基础上,从社区老年人积极挖掘培养人才,助推成立了育林社区心连心艺术团和戏迷俱乐部。同时持续优选出党员、社区干部、居民代表等人员充实网格队伍,确保社区群众的需求和困难“第一时间发现、第一时间处置、第一时间解决”。

依靠党建引领网格基层治理和社区邻里群众共同力量,社区很快完成了香雅园西门、香榭园西门、香逸园西门道路的硬隔离改造,现在育林路、望春路东半幅、已经杜绝了乱停车现象,居民出行少了很多堵车之苦。同时多渠道收集社情民意,今年前5个月解决居民物业维修、楼道杂物清理、调解居民纠纷等大小问题150余件。


以民生幸福睦邻

擦亮育林幸福色

育林社区从”一老一少”入手,去年荣获郑州市老年友好型社区光荣称号。今年计划创建郑州市儿童友好型社区,现已通过初审。社区党支部在辖区商户中,评选出敬老爱心商户15家,鼓励他们合法经营、敬老爱老。今年计划在辖区商户中开展“党员商铺示范店”评比活动,让“党员老板”以身作则,以点带面辐射周边商铺,实现党支部覆盖全领域。

此外,育林社区聚焦群众所思所想所盼,针对居民关注度高的小区雨污水并入市政管网工作、居民家中精装修遗留问题的维修等问题,物业公司按照“红心碧海”党建品牌的要求,尽最大努力帮助业主解决问题,前半年已解决遗留问题450余件,通过小改造实现社区“微治理”,使共治共享的氛围更加浓厚,居民睦邻友好的幸福感更加强烈。


打造“红色家园”助邻

激活治理“新动能”

育林社区依据辖区实际情况,打造香雅园“红色家园”示范点,香雅园去年成立了业主委员会,其他三个小区成立了物业管理委员会,使社区居民在物业管理上“自助”。另外育林社区帮助指导物业服务企业成立了广州天力物业服务公司郑州分公司党支部,引进“红心碧海”非公党建品牌,助推物业公司创建郑州市星级物业服务企业,积极探索建立“社区党支部+一长三员(网格长+网格员+双报到党员+物业楼管员)的网格化服务体系,在组织上实现“他助”,让党建引领物业服务,使党建工作细化实化,让红色物业成为贯通基层党组织联系群众的“毛细血管”;同时联合物业企业、单元楼栋长、小区党员等各方力量,共同商议社区各项事务。

通过持续开展群众喜闻乐见的文体活动,丰富居民文化生活,通过加大硬件投入提升物业服务品质,初步形成“小事不出物业,大事不出社区,共同服务邻里”的工作格局。

以“平安育林”安邻

统筹力量化解矛盾

社区借助网格化治理平台,通过开展日常入户走访、网格巡查巡防、发生在群众身边的腐败问题意见征集等把“问题找上门”变为“上门找问题”,同时通过“郑好拍”“随手拍”等平台,社区将网格长、微网格长楼栋长、热心群众作为“情报员”,通过居民反映、“拉家常”“唠唠嗑”等途径发现矛盾隐患。

此外,社区发挥人民调解员、“法律明白人”、志愿者组织等法治力量,与有关部门形成联动,对排查出的矛盾纠纷进行分析研判、化解处置,复杂矛盾纠纷及时上报预警处置,做到排查发现“日清日结”和化解处置“日清周结”,确保小事不出社区。

打印此文 关闭窗口