开栏的话：

2018年，郑州（国家）高新区按下“深改键”，启动并完成了管理体制与人事薪酬制度改革，成立以四中心、四园区为代表的市场化机构，突破了以往园区的物理空间，实现了全域覆盖，成为改革的突破、探索和创新，也表明了党工委管委会下决心解决资源配置、要素配合、问题解决、效率提升等企业发展实际问题。带着高新区党工委书记、管委会主任王新亭深入调研园区时提出的重要命题，郑报融媒曾开栏“改革之后话变化”，展示改革以来高新区各内设机构、办事处、园区、中心在履新赶考提交的答卷。如今，随着改革的持续深化，这一次，以“改革之后再话变化”为名，专题聚焦四中心、四园区，走进市场化机构对话主要负责人，听思路、谈做法、看成效。

创新协同中心是郑州高新区在2018年管理体制与人事薪酬制度改革中，将发改、科技、工信承担的促进产学研合作、各种创新要素组合的经济职能进行整合后新设立的部门。旨在强化信息交流、促进资源共享和完善要素链接，以市场化的手段促进区内经济快速发展。坚持“创新引领未来，协同各方共赢”的初心，中心发挥市场化机构专业高效灵活的优势，以促进产、学、研、用合作为重点，不断创新服务模式，助力郑州高新区国家自主创新示范区建设。

围绕产业链，打造“走出去”系列活动

民营企业是高新区经济发展中最主要的市场主体，但在发展的过程中面临技术、融资等诸多发展瓶颈。作为高新区管委会下属围绕创新资源协同开展工作的市场化机构，创新协同中心定位就是通过各类资源的汇聚整合，实现跨界、创新、融合，实现共享、共赢。开展企业“走出去”系列活动便是一次大胆尝试和新的突破。

通过开展“走出去”系列活动，创新协同中心围绕智慧产业，搭建区内优质科技企业与区外高端创新资源的合作交流平台，提供高质量科技供给，为高新区企业提质升级注入了资本、人才、技术等创新要素。期间，组织辖区百家传感器、物联网企业走进阿里，签署合作协议，建立对接机制，路演优质项目，结下累累硕果；组织企业走进清华、南开、西安交大等重点高校，助力企业扩展科创资源，建立与高校合作的长效机制；通过走进中科院系列活动，解决企业技术需求，补齐高新区科创链短板，搭建护区域产学研合作平台；为促进区内企业与资本市场沟通联系，开展走进资本市场活动，增加企业家对资本市场的全面认知，增强资本运作意识。通过走出去系列活动，进一步帮助区内企业发现合作机会，实现“搭航出海”融入领航企业发展生态，提高产、学、研、用对接精准度,实现产业链条融合发展。

布局科创链，开展科技协同服务

围绕高新区主导产业，创新协同中心积极收集国内、外科技成果，并向园区企业推送，积极引导科技成果落地转化；同时，协助指导区内企业建设科普教育基地、知识产权基地、成立产业技术创新战略联盟，助力区内企业提升科技创新能力。目前，河南省北斗产业技术创新战略联盟、河南省醇醚燃料产业技术创新战略联盟、河南省智慧消防产业技术创新战略联盟等分别揭牌成立。下一步，中心谋划成立“郑州高新区智慧产业联盟”，把区内现有北斗、大数据、网络安全等产业联盟组建成为高新区“智慧产业”联盟。将区内现有联盟资源全方位整合成一个有体系、高效运转的平台，助力高新区“一台多峰”建设发展。

完善金融链，为企业发展插上资本的翅膀

创新协同中心积极对接金融机构拓展金融资源，通过搭建“线上+线下”项目路演、金融沙龙等多种形式的金融交流平台，积极协同企业融资发展。特别是今年受疫情影响，在线下活动受到限制的情况下，创新协同中心不断开拓服务新思路、新方法，通过搭建企业钉钉服务群，构建线上融资对接平台，突破疫情隔离限制，帮助企业及时对接金融资源。2020年上半年，共计举办线上融资对接活动30期，累计参与人次超12500人、新闻阅读量80多万，切实为区内企业提供更加多元精准的金融服务，进一步完善了高新区金融服务链条体系，取得了良好的社会效应。